HR менеджер

Быть HR менеджером – это довольно непросто, но очень увлекательно. Идеальный HR для нас – это человек, который может найти самых талантливых кандидатов и сделать счастливыми своих сотрудников. Готов к такому вызову? Тогда скорее присылай нам свое резюме и приходи знакомиться!

Предстоящие задачи:
  • Находить талантливых и перспективных digital специалистов в подразделения Москвы и Санкт-Петербурга. Наш рынок довольно конкурентен. Поэтому найти "тех самых" будет непросто. В связи с этим вам нужно будет активно заниматься хантингом
  • Участвовать в процессах адаптации и обучения новых сотрудников
  • Участвовать в формировании и поддержании HR-бренда и HR-стратегии компании
  • Пользоваться различными инструментами и методами поиска
  • Проводить массу встреч и собеседований
  • Определять наличие профессиональных компетенций, знаний, умений, качеств
Требования:
  • Опыт работы в области рекрутинга и КДП не менее 1 года
  • Знание специфики digital рынка будет преимуществом
  • Максимальный уровень коммуникабельности и эмпатии
  • Активность, быстрота, инициатива, постоянный поиск новых идей и решений в рамках HR-стратегии
Условия:
i
  • Дружная и душевная команда молодых digital специалистов с глубокой экспертизой
  • Реальные возможности "прокачаться " в профессиональном и карьерном плане
  • Офис-лофт в центре Москвы (10 мин. пешком от метро Третьяковская/Новокузнецкая/Павелецкая), в котором всегда есть завтраки, кофе, какао, сладости, фрукты
  • Возможность официально опаздывать на работу на 30 минут, а также возможность выбрать более удобный график (9-18 или 10-19)
  • Официальное оформление с первого дня и белая зарплата
  • ДМС со стоматологией после года работы
  • Возможность погрузиться в обучение не только по направлению контекстной рекламы, но и смежным направлениям: таргетированная реклама, programmatic, web-аналитика и пр
  • Веселые и зажигательные корпоративы, потому что мы умеем не только продуктивно работать, но и хорошо отдыхать
Откликнуться:
Расскажите друзьям об этой вакансии —